På starten av sesongen i fjor hadde vi også to assistenttrenere i Berg og Ophaug. Jeg er langtfra overbevist

---------------------------

The colour of her eyes
Were the colour of insanity

Langt fra overbevist, men de hadde ett godt poeng og endelig innsett realiteten. Vi må nå starte med å stabilisere oss, få en stabil stall osv. Så kan vi begynne å satse mot opprykk. Da er det kanskje greit også å få på plass kjærnen av det administrative og etter som det setter seg og de blir sammkjørt så kan man starte og utvide den biten også.

---------------------------

Innerst inne er vi røde alle mannn

There's only one United. Leeds United

Jeg er ikke fra Norge, jeg er fra Fredrikstad ;)

Skal ikke uttale meg om Heiers kapasitet som daglig leder hvor han for alt jeg vet kan være innertier, men jeg håper denne komborollen er en kortsiktig løsning inntil man får på plass en sportssjef med stort nettverk og spillerkunnskap. Kan ikke se for meg at Heier har så mye å gå på der.

Merker forøvrig at jeg fortsatt gremmes over fadesen med Tor Kristian Karlsen hver gang det diskuteres ny sportssjef.

---------------------------

Griseforsiktig optimist.

Bare for å tenke litt høyt, hvem er de beste sportsjefene i Norge? Er ikke det Berntsen i Særp og Olsen i Stabæk? Begge disse har truffet ekstremt godt på spilleroverganger i mange år. Ble ikke begge disse ansatt i disse stillingene unge og uten lang erfaring ellers? (begge var gode spillere). Jeg håper vi for en gangs skyld har truffet blink og at Heier gjør kloke valg for oss.

Jeg mener det er overkill for en klubb på vårt nivå å ha en heltitdsansatt sportssjef. Dette ville kostet flesk, og merverdien ville vært vanskelig å regne hjem, for ikke å si umulig.

---------------------------

Spillere og trenere kommer og går. Klubben består!

Dette er rett og slett svakt, å ansette en uerfaren leder i en klubb som FFK forteller meg at det er på tide at de ledende strukturene i styret finner seg noe annet å gjøre.. Latterlig!

30 år, aldri vært i nærheten av å ha erfaring fra toppfotball som leder. Joda, blind høne kan også finne korn. Men nå i disse dager så har man muligheten til å virkelig finne en stabil sjef for 5-10 år. Nå blir det litt som å håpe det skal gå fint.. Hva skjer når erfaring til å løse konflikter når slitasje fra omgivelser og spillere, trenere og supportere begynner å merkes. 

Jeg er redd FFK må ha mye flaks skal dette gå bra. 

Jeg skal ikke male fanden på veggen helt, Joachim Heier virker som en fin fyr, vært i fotballen lenge som spiller og kommer fra ett godt hjem. Regner med at han har noe økonomi og markeds utdannelse, og sikkert litt idrettsforståelse. Som sportssjef er han helt sikkert en spennende type, bør ha oversikt over hva som finnes av unge og rimelige spillere i regionen. 

Men som dagelig leder i forhandlingsposisjon med agenter, sponsorer etc. kommunikatør med medier og som klubbens representant i norsk fotball, der blir han en lettvekter uansett hvordan du vrir og vender på det!

Kan ikke si at dette var en udelt positiv ansettelse. Håper på noen med mer pondus og mer et mye større nettverk enn det jeg antar Heier har. 30 år og kapabel til både daglig leder og sportssjef, det høres litt for godt ut til å være sant.

Nå må vi gi fyren en sjagsen da. Selv RBK satset jo på en daglig leder som aldri før hadde vært leder i en fotballklubb, selv om det var opprykk fra arrangementsansvarlig til daglig leder, Tove var og kanskje også fortsatt den eneste kvinnlige dagliglederen i toppfotball europa. Kan ikke akkurat si at hun har gjort en dårlig jobb som leder i den tiden hun har sittet der.

Inge andre olsen tok over som sportslig leder for stabukk bare 31 år gammel og uten noe erfaring. Han har jo klart å finne mye bra spillere og trenere

Thomas Berntsen gikk fra trener i strømmen til sportssjef i S08 og gjort en kjempejobb med spillerlogistikk

Alle de tre over må vel kunne sies å ha gjort en meget dyktig jobb på ett høyere nivå enn det FFK er på pr dags dato.

Heier har jobbet som daglig leder i kvik halden i 2 år og har dermed gjort seg noen erfaring selv om kvikk er en mindre klubb enn FFK, men han har derfor erfaringer med forhandlinger osv.

Gi nå Heier, loberto og olsen tid til å få på plass ett godt sammarbeide før de tre utvider teamet med folk de føler passer sammen i kjemien de får. Det er også risikabelt og ansette alt for mange nye på en gang og få alle til å sammarbeide godt.

---------------------------

Innerst inne er vi røde alle mannn

There's only one United. Leeds United

Jeg er ikke fra Norge, jeg er fra Fredrikstad ;)

Den vesentlige forskjellen på de tre du lister opp og Heier er at Heier i praksis skal ha to stillinger. De andre kunne konsentrere seg om en. Vil neppe tro at han får tid til å gjøre en så god jobb med spillerlogistikken som det vi skulle ønske

---------------------------

The colour of her eyes
Were the colour of insanity

Joda ser den at han skal ha to roller og at det ikke er optimalt, men på daglig leder rollen så har han jo mange å støtte seg på i markedsavdelingen, arangemangsavdelingen osv. Tipper at trekløveret i FFK skal få lov til å jobbe seg sammen og få på plass kjemi og gradvis utvide med enten en dedikert daglig leder eller sportssjef avhenigg av hva heier er best på. Man må bare gi de litt tid. Første mål er jo å stabilisere driften og klubben

---------------------------

Innerst inne er vi røde alle mannn

There's only one United. Leeds United

Jeg er ikke fra Norge, jeg er fra Fredrikstad ;)

Opprinnelig postet av Ebenfalk2

30 år, aldri vært i nærheten av å ha erfaring fra toppfotball som leder. 

Hvor mange TL klubber har daglig leder, styreleder eller styremedlemmer med erfaring fra toppfotball? 

---------------------------

Spillere og trenere kommer og går. Klubben består!

Og kvaliteten på norsk fotball... de fleste klubber i toppen har en kontinuitet på ledersiden av folk som har hatt diverse posisjoner lokalt og nasjonalt.

Opprinnelig postet av Ebenfalk2

Og kvaliteten på norsk fotball... de fleste klubber i toppen har en kontinuitet på ledersiden av folk som har hatt diverse posisjoner lokalt og nasjonalt.

---------------------------

Spillere og trenere kommer og går. Klubben består!

Jeg synes det er litt frekt av deg å komme med en setning hvor du kommer med en håpløs antagels.. 

De fleste fotballklubbene i toppen i Norge har en vis kontinuitet i styrer og lederstillinger ved at de har folk med erfaring fra nasjonal toppfotball og internasjonal toppfotball, tidligere spillere og ledere fra ulike roller innen nff og krets, men også fra annen idrett. I flere av disse klubbene ligger erfaringen og kunnskapen på så høyt nasjonalt nivå at de kan tillate seg å la nye folk få mulighet til å lære. Her har FFK over tid visst at dette ikke skjer her, det skiftes ut folk, hele tiden. Ingen kontinuitet, ingen plan. Styret virker på meg som ganske fraværende mtp dette. Man burde bli flinkere på å beholde kunnskapen i klubben. Eks la tidligere spillere med erfaring komme tilbake til klubben, være styremedlem, eller vara, ansette i markedavdeling, utdanne som trenere, kurse som ledere gjennom nff. La de jobbe i samarbeidsklubber, både lønnet og ulønnet. Bruke ressurser på å få inn ledertyper som trengs om de ikke finner de i egen klubb eller krets. Dette er bare en måte å gjøre det på, men som jeg sier i hovedt tråden, Heier kan selvfølgelig bli en dyktig sportselig leder, men med mangel på kommunikatør egenskaper kan det bli tøft å kastes til Ulvene her i Fredrikstad. Det legges ett enormt stort press på en ung gutt. Ja han har erfaring fra Kvikk/Halden, veldig bra det, men er ikke i nærheten av å kunne samenlignes med FFK.. Forhåpentligvis kommer han til å bringe til bordet noen tanker om hvordan en proffesjonel fotballklubb bør drives, noe jeg tar som en forutsetning for å bli ansatt. Og at han klarer å få det til

Men ja, kvaliteten på Norsk fotball er dårlig for tiden, av flere årsaker, men det er ikke pga mangel på unge uerfarene idrettsledere. Mer pga for lite fokus på utvikling av norske unge spillere, og på profesjonaliseringa av klubbene. 

Økonomi er et stikkord og vi startet kanskje med å tro vi skule få inn 2 personer (daglig leder og sportslig leder) men signalene har gått i retning av en kombinasjon noe mange kritiserer. Resualtet ble en svært ung person i denne viktige stillingen noe jeg rett og slett vil tro at har noe med hvilken lønn klubben hadde mulighet til å betale.

Opprinnelig postet av Ebenfalk2

I flere av disse klubbene ligger erfaringen og kunnskapen på så høyt nasjonalt nivå at de kan tillate seg å la nye folk få mulighet til å lære.

Riktig. Det er forskjell på ansette en uerfaren person i et godt drevet maskineri og å ansette en uerfaren 30-åring som har som hovedoppgave å snu skuta på to forskjellige felt i driften. Forhåpentligvis har vi en trener som har et litt større nettverk og som vet litt hva som rører seg av spillere, som kan komme godt med ettersom jeg tviler på at Heier har oversikten over hva som rører seg på spillemarkedet.

Opprinnelig postet av Ebenfalk2

Jeg synes det er litt frekt av deg å komme med en setning hvor du kommer med en håpløs antagels.. 

 

Frekk kan jeg sikkert være, men hva var det som var en håpløs antagelse?

Det er mye du ramser opp, men vi har da en tidligere spiller i styret?

---------------------------

Spillere og trenere kommer og går. Klubben består!

Du må nesten lære deg å se det store bildet.

Opprinnelig postet av Ebenfalk2

Du må nesten lære deg å se det store bildet.

---------------------------

Spillere og trenere kommer og går. Klubben består!

http://www.fotballkanalen.com/2016/12/14/hoyreback-klar-for-jerv/